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Réalise - manœuvre (gros œuvre)

Réalise
Réalise
Objectifs
  • Acquérir/développer/renforcer les compétences professionnelles et sociales requises pour le métier de manœuvre en bâtiment (gros œuvre)
  • Connaître les exigences, normes et valeurs du marché du travail et les possibilités de progression dans le domaine
Public cible

Toute personne qualifiée ou non qualifiée sans expérience en tant que manœuvre en bâtiment (gros œuvre)

Prérequis
  • Avoir réussi les 2 assessments d'une demi-journée chacun (Réalise et IFC)
  • Avoir au maximum 45 ans
  • Niveau de français A1 au minimum
  • Bonne condition physique
  • Disponible à 100%
Contenu

Mois 1

  • Matériaux de base et installation de chantier
  • Mise en place du chantier, manutention gros matériels
  • Matériel électrique
  • Matériel de coffrage
  • Formation sécurité à la Fédération des Métiers du Bâtiment (FMB)
  • Visites de chantiers (entreprises partenaires)
  • Evaluation des connaissances des outils et matériaux

Mois 2

  • Coffrage, ferraillage et bétonnage de radier
  • Démolition
  • Maçonnerie (brique, ciment)
  • Evaluation des connaissances coffrage et maçonnerie (test immersion chantier)

Mois 3

  • Étayage et coffrage (murs et escaliers),
  • Ferraillage et bétonnage
  • Stage de positionnement : aptitudes et compétences (1-2 semaines)
  • Formation en entreprise : rôles du manœuvre et travail en équipe
  • Formation et certification à l'élingage à l'Institut de Formation de la Construction (IFC)

Mois 4

  • Étayage et coffrage (dalles)
  • Ferraillage
  • Bétonnage (dalles)
  • Maçonnerie (briques)
  • Formation en entreprise : démolition et transformation
  • Evaluation par expert externe : validation des talents individuels pour orientation spécifique (types d'entreprises et d'activités)

Mois 5

  • Test de pré-embauche en entreprise (1 à 2 semaines) et placement

 

En fonction des besoins :

  • Appui en français
  • Vocabulaire professionnel
  • Calcul professionnel
Méthode pédagogique
  • Formation pratique à Réalise et auprès des entreprises partenaires 
  • Programme de formation conçu en partenariat avec le secteur de la construction (entreprises, IFC, FMD, SSE)
  • Test pré-embauche de 1 mois en entreprise
Titre obtenu
  • Certificat de travail (délivré à partir de 3 mois de présence effective) et attestations pour les formations suivies
  • Attestation « parcours sécurité » délivrée par la Fédération des Métiers du Bâtiment (FMB)
Réalise
Durée
5 mois à plein temps
Horaires

Du lundi au vendredi, 07h00-12h00 et 13h00-16h00

 

Congés

5 jours au maximum d'entente avec la conseillère ou conseiller en personnel et le prestataire