Cette mesure vous intéresse ? Parlez-en avec votre conseillère ou conseiller afin de vérifier si elle peut vous être attribuée.

Assistante ou assistant RH

Tâches confiées

En collaboration avec l’équipe du SRH de l’enseignement primaire, la ou le stagiaire sera amené·e à :

  • apporter un soutien administratif à l’équipe dans la gestion et le suivi des dossiers RH du personnel enseignant primaire
     
  • participer au traitement et au suivi des demandes des directions d’établissements et des différents partenaires internes
     
  • participer à la préparation et au suivi administratif de différents processus RH
     
  • contribuer aux activités administratives liées à l’organisation de la rentrée scolaire des établissements primaires
Compétences / connaissances mobilisées
  • intérêt pour les tâches administratives et le domaine des ressources humaines
  • sens de l’organisation et rigueur
  • bonne maîtrise des outils bureautiques usuels
  • capacité à travailler en équipe et à suivre des procédures
  • sens du service et de la confidentialité
  • aisance relationnelle et bonnes capacités de communication et rédactionnelles
  • capacité d’adaptation et volonté d’apprendre

 

Prérequis
Niveau de formation
MP ou formation jugée équivalente.
Extrait du casier judiciaire
demandé
Autres prérequis
Une première expérience dans le domaine administratif et/ou RH serait un atout.
Un certificat d’assistant·e en gestion du personnel constituerait également un atout.
Excellente maîtrise du français
Langues
Français - C2
Numéro
341161
Durée du stage
6 mois
Taux d'activité
80 - 90%
Horaire de travail
A définir